Условия: Стабильный доход, выплаты 2 раза в месяц, оформление по ТК РФ; График работы 5/2; Оборудованное рабочее место в светлом офисе на площади Советской; Корпоративная мобильная связь, в особых случаях оплата такси. Обязанности: Подбор персонала для Учебного центра на закрепленной территории; Работа с откликами, размещение вакансий на специализированных сайтах и других ресурсах; Проведение интервью с кандидатами, оценка. Ведение сотрудников до прохождения испытательного срока; Внесение данных кандидатов в CRM; Организация мероприятий для сотрудников с целью сплочения коллектива и повышения командного духа. Требования: Опыт работы в подборе персонала или в продажах; Способность и желание много общаться по телефонной и видеосвязи; Умение принимать самостоятельные решения